年关将至，各种事都叠在了一起，下班去超市准备买点年货，准备留着过年。没想到，刚出门就接到了表姐的电话，支支吾吾的问我忙不忙，方便不方便长聊，表姐是个爽快人，每次打电话都是乐呵呵的有事说事，从来没有这样说过话，自觉不对劲，连忙把打开的单元门又关上了，返回了家。

我说，没事，姐，有啥事你说，别着急，我今天不忙。

表姐吱吱呼呼，最后说出，糖糖，姐最近手头有点紧，能不能借我一点钱周转一下。

我自觉不太对，问了表姐要借多少？

表姐说，不多，一万。

我虽然工资不高，也是刚入社会，手头上闲钱并不多，不过，一万块钱还是有的。但表姐这么纠结的借钱，并不正常，要知道，表姐成了家，表姐跟表姐夫都是有工作的人，表姐夫是普通私企上班，表姐在家乡的一家国企工作，按理说，不应该日子过到拿不出一万块钱的地步。

我怕表姐误入什么诈骗，或者传销的陷阱，连忙稳定表姐的情绪，问她，到底是怎么回事，钱我可以借，但是，到底为什么呢？

表姐在我的再三追问下终于说出了实情。

表姐说，糖糖，不怕你笑话，我已经连续一年没有正常开工资了，借这个钱，是为了年底买年货，做的储备金。

什么？！

表姐说出的这个原因，我真的是万万没想到，不应该啊，这不科学。

我跟表姐说，姐，你没骗我吧，咱俩现在异地，我不能上门去求证。 要知道，表姐是有正经工作的人，企业还稳定，是个国企，而且效益还可以，这不科学。

表姐一听我这样说，只是长叹一口气，谁说不是呢，我当初也以为过日子肯定没问题的，哪知道会是这样。

原来，表姐的公司换了新领导，领导一上任，就想大干特干一翻。表姐的公司人数少，公司虽小，但是，能够实现的利益高，领导觉得，人数太少，公司人丁稀薄，应该扩大规模。扩大规模本是好事，但是，问题就来了，新招聘的人员工资哪里出？

找财务拨款？那是不可能的，每年的人员成本是定死的。那么解决办法就只有减少老员工的工资了，用老员工一部分的工资来给新员工作为工资。削减工资成本，扩大公司规模，一时间怨声载道，新招聘的员工刚刚入职根本不能上手做好工作，工作还是由老员工做，但是老员工的工资却少了很多。

既让马儿快跑，又不给马儿吃草，放到谁身上，都不会开心。

表姐说，同事们的工作积极性都完全被打消了，每天都是带着负能量去工作。这还不是最主要的，表姐说，本来年底原计划有一笔奖金的，但是领导给扣下了，工资条都已经发下来了，但是钱却要过几个月再给，本来家里还有点积蓄，但是赶上表姐的婆婆生病住院，一时间，竟然资金周转不开了。表姐又不想让一把年纪的父母着急担心，只能找我这个远房表妹借点钱，买年货把这个年过的像样一些，不让老人发现自己生活的窘迫。

听完表姐的解释，我对表姐说，姐，你放心，钱我给你打，你也不用着急还钱，有闲钱了再还。但是，你这个工资问题，一定要想一个解决的办法，长此以往不是一个事儿，不能借钱过日子，工作并没少干，凭什么让自己付出的劳动力不能得到应有的回报呢？你的领导目光远大，却做不好脚下基础的工作，这个状况非常堪忧，希望你能考虑一下，虽然年纪大了，在奔四的年纪重新跳槽是一个很艰难的行为，但也要适时为自己寻找一个后路。

挂了电话心里也是久久不能平静，表姐这个岁数，正是上有老下有小的年纪。肩上担子压死人，没钱的生活，不好过呀。想想大家从小努力学习，九年义务教育后上了高中，高考一路拼杀念了个大学，最后还不是希望能在社会上挣到钱，足以养家糊口，对上孝敬父母，对下照顾子女么。老话说的好，贫贱夫妻百事哀，没有良好的经济基础，再好的感情也得被经济拖死。

看看现在时候尚早，奶糖也去念书充实充实自己，挣钱难呀。